湖南省教育厅机关干部作风建设“接地气”“沉下去”
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| 厅委领导每年深入基层调研时间不少于45天，其他干部每年深入基层调研时间不少于60天，厅委领导每月须安排1天时间集中接待群众上访或直接下访，及时解决群众反映的突出问题。4月2日，湖南省教育厅正式公布 “为民务实转作风，勤廉办事树形象”作风建设主题活动实施方案，主题活动对全体机关干部深入基层、深入群众、深入实际服务民生，服务发展做出明确要求，要求在行动中始终突出“接地气”“沉下去”。 主题活动期间，湖南省教育厅将组织干部下村下乡、入校入户，广泛开展调研，帮助基层学校制订发展措施，形成一批有价值的调研报告，为厅党组科学决策提供依据;坚持把调查研究与解决问题相结合，在建立校情民情台账中为基层排忧解难，在对口帮扶中为群众雪中送炭，为群众办1-2件看得见、摸得着的实事，通过走访慰问家庭经济困难学生、困难教职工、孤残老人等社会弱势群体，把党和政府的温暖送到群众身上;与基层党支部进行“一帮一、一对一”结对共建，每个支部党员要到基层联系点单位调研，入户走访不少于10户，记1本民情日记，撰写1篇以上联系基层的工作或学习体会文章，每个支部要为所联系的基层单位办1-2件实事，有帮扶能力的机关党员要帮扶1户以上困难党员或群众。 湖南省教育厅还表示，作风建设主题活动将坚持以月带年，对活动期间解决不了的复杂问题，列出时间表，明确责任，不断跟进，切实做到问题不解决、工作不间断、责任不脱钩。(记者 李旭林) |
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